销售管培生是针对渠道营销领域的人才培养计划，其岗位职责及发展方向包括以下几个方面：
1.销售目标管理：协助制定销售计划，跟踪销售目标完成情况，并对销售数据进行分析和反馈。
2.客户管理：负责与潜在客户建立联系，发掘客户需求，维护良好的客户关系，提高客户满意度。
3.产品知识学习：学习并掌握公司的产品知识，向客户提供专业的产品推荐和解决方案。
4.销售渠道管理：协助开拓销售渠道，维护销售渠道关系，确保销售渠道的顺畅运作。
5.销售策略执行：根据市场情况和公司策略，执行销售计划，完成销售任务。
6.团队合作：积极参与团队合作，与同事共同完成销售目标，并在团队中分享销售经验和技巧。
7.市场分析：关注市场动态，收集市场信息，为公司销售策略的制定提供参考。
任职资格
1.优秀大学应届毕业生，不限专业。
2.饱含热爱：热爱运动、热爱生活。
3.坚韧不拔：渴望成功,但不害怕失败，能在起伏的市场环境中快速恢复热情与能量。
4.积极求胜：有想赢的决心和必胜的信心，引领行业增长。
5.快速学习：能在快速迭代的市场环境中不断学习沉淀。
6.敢想敢干：脚踏实地，卓越的执行能力。