工作职责：
1、负责招聘工作执行，包括渠道维护、需求审核、简历筛选、面试评估、录用跟进等；
2、负责培训工作执行，包括培训需求调研，培训计划制定，培训项目执行及评估；
3、负责员工关系管理，包括入离职、转正手续办理，员工沟通、人力资源系统维护等工作；
4、协助绩效管理、企业文化活动等工作。
任职要求：
1、人力资源、心理学、企业管理、工商管理等相关专业；
2、性格开朗，头脑灵活，有良好的沟通能力；
3、较强的学习能力和抗压能力。
4、有学生会主席、社团主席等学生工作经历或名企实习经验优先。
人力岗
桃源投资（北京）有限公司
发布于2025-02-24
二维码
职位详情
学历要求：
工作地点：广东省深圳市
每月薪水：10000以上
招聘人数：1 人
行业：房地产业
性质：其他事业单位
所在地：北京市朝阳区
简历接收邮箱： liuhanyong@kaisagroup.com