岗位职责：

1、完成部门负责人安排的日常工作；

2、学习业务基础知识及管理能力，提升专业技能和管理水平；

3、此岗位为运营管理岗储备人才，根据公司人才梯队建设规划进行定向培养；

职位要求：

1、本科以上学历，有志于互联网金融行业长远发展，经济、金融、管理等相关专业；

2、愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力；

3、良好的沟通协调能力，快速学习能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力；

4、正真诚信，忠于企业，传承企业文化，愿意与企业一起发展成长。

福利待遇：

1、应届生7~8k；

2、五险一金、补充医疗保险（含人身意外及一位子女50%医疗）、年底奖金、午餐补助、采暖补贴、定期体检、纪念戒指、健身俱乐部（瑜伽、羽毛球、篮球等）、团建（国内游、拓展、午餐会等）、生日会、家庭日活动等；

3、办理北京市工作居住证；